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2024-05-12发布
1、全负责公司人力资源管理工作,根据公司发展战略,制定人力资源发展规划 2、协调公司各部门之间的关系,保证人力资源各项工作有序开展 3、建立和完善区域公司人力资源管理体系,不断完善并组织实施人力资源管理制度 4、定期开展人才盘点,擅长人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设等, 5、负责员工劳动关系的管理,并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理组织实施, 6、对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理, 7、完成公司各部门人员的业绩考核,有效实现绩效考核的目的。
联系人:肖生
手机号码: 13828797879
电子信箱: feng_20@126.com
200-500人
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佛山市-中国广东省佛山市顺德区北滘镇黄龙村委会龙乐路五号之一
行政人事经理
佛山市迅高盛包装有限公司
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